Право и общество

юридический сайт

Get Adobe Flash player

«Почему бы не попробовать в образовательных организациях, где тысячи детей, ввести специалиста по информационной безопасности, который бы профессионально занимался детским контентом, помогал педагогическому составу в этих вопросах», — сказала Зябрева. 

Мероприятие проводится в рамках XV Всероссийского съезда уполномоченных по правам ребенка в субъектах РФ на тему «Вектор десятилетия детства: счастливые дети — счастливая страна». Форум проходит с 28 по 29 мая в Москве. Участники обсуждают актуальные задачи совершенствования государственной политики в сфере защиты прав несовершеннолетних с учетом результатов реализации Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы и объявления в РФ Десятилетия детства.

В работе форума принимают участие уполномоченные по правам ребенка субъектов РФ, представители Федерального Собрания, Государственной Думы, профильных министерств и ведомств, эксперты и специалисты в области охраны семьи из всех регионов страны, а также представители общественных организаций.

Накануне в Московском Дворце пионеров состоялось торжественное мероприятие по случаю открытия форума, церемония награждения победителей конкурсов «Вектор «Детство-2018» и «Письмо солдату», а также пленарное заседание, в ходе которого Уполномоченный при президенте РФ по правам ребенка Анна Кузнецова рассказала о приоритетных направлениях работы института детских омбудсменов. После этого участники ознакомились с опытом работы московских организаций, реализующих инновационные технологии и практики в сфере детства. Второй день работы форума проходит на дискуссионных площадках, в ходе которых экспертами обсуждаются актуальные проблемы в области защиты прав несовершеннолетних.
Источник

Такое право предусмотрено в случаях и в порядке, установленных законом от 21 ноября 2011 года № 324 «О бесплатной юридической помощи».

Например, право на получение бесплатной юридической помощи имеют инвалиды I и II групп, являющиеся истцами по требованиям о возмещении вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, связанным с трудовой деятельностью, уточняет ВС РФ.

Доказательства трудовых отношений

Переписка по электронной почте, аудиозапись разговора, пропуск на территорию компании и показания свидетелей могут являться доказательствами существования трудовых взаимоотношений между сотрудником и работодателем, говорится в постановлении пленума.

ВС разъясняет, что в случаях, когда работодатель отрицает наличие трудовых отношений с сотрудником, суды могут отнести к признакам существования такой связи:

— выполнение работником действий в соответствии с указаниями работодателя;

— его интегрированность в организационную структуру работодателя;

— признание работодателем таких прав работника, как еженедельные выходные дни и ежегодный отпуск;

— оплата работодателем расходов, связанных с поездками сотрудника;

— осуществление периодических выплат работнику, которые являются для него единственным или основным источником доходов;

— предоставление инструментов, материалов и механизмов работодателем (рекомендация № 198 о трудовом правоотношении, утвержденная Генеральной конференцией Международной организации труда 15 июня 2006 года).

«При разрешении вопроса, имелись ли между сторонами трудовые отношения, суд в силу статей 55, 59 и 60 ГПК РФ вправе принимать любые средства доказывания, предусмотренные процессуальным законодательством. К таким доказательствам, в частности, могут быть отнесены письменные доказательства — оформленный пропуск на территорию работодателя, журнал регистрации прихода-ухода работников, графики работы, смены, отпусков, документы о направлении работника в командировку, о возложении на него обязанностей по обеспечению пожарной безопасности, о полной материальной ответственности, расчетные листы о начислении заработной платы, ведомости выдачи денежных средств, сведения о перечислении денежных средств на банковскую карту работника, заполняемые или подписываемые работником товарные накладные, счета-фактуры, копии кассовых книг о полученной выручке, путевые листы, заявки на перевозку груза, акты о выполненных работах, журнал посетителей, переписка сторон спора, в том числе по электронной почте, документы по охране труда, как то: журнал регистрации и проведения инструктажа на рабочем месте, удостоверения о проверке знаний требований охраны труда, направление работника на медицинский осмотр, акт медицинского осмотра работника, карта специальной оценки условий труда — а также свидетельские показания, аудио- и видеозаписи и другие», — разъясняет ВС РФ.

Отсутствие договора

Высшая инстанция отмечает, что отсутствие регистрации трудового договора не является основанием для признания его незаключенным и не освобождает работодателя от выплаты сотруднику заработной платы и исполнения других обязанностей, возложенных трудовым законодательством.

«Необходимо иметь в виду, что, если такой работник приступил к работе и выполняет ее с ведома или по поручению работодателя, наличие трудового правоотношения презюмируется и трудовой договор считается заключенным», — указывается в документе.

В связи с этим доказательства отсутствия трудовых отношений должен представить именно работодатель, поясняет ВС.

При этом, напоминается в постановлении, обязанность по надлежащему оформлению трудовых отношений также возлагается на работодателя.

«Неоформление работодателем или его уполномоченным представителем, фактически допустившим работника к работе, в письменной форме трудового договора в установленный статьей 67 ТК РФ срок, вопреки намерению работника оформить трудовой договор, может быть расценено судом как злоупотребление со стороны работодателя правом на заключение трудового договора (статья 22 ТК РФ)», — указывается в документе.

ВС также разрешил судам признавать договоры о платном оказании услуг трудовыми, если в процессе будет установлено, что фактически между сторонами состояли именно трудовые взаимоотношения. При этом неустранимые сомнения о признании отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми толкуются в пользу наличия трудовых отношений (часть третья статьи 191 ТК РФ), отмечает высшая инстанция.

Размер оклада

ВС РФ поясняет, что при рассмотрении дел о взыскании заработной платы сотрудников, трудовые отношения с которыми не оформлены в установленном законом порядке, суды могут ориентироваться на средний размер стоимости подобных услуг в данном регионе либо исходить из суммы минимального размера оплаты труда.

«Судам следует учитывать, что в случае отсутствия письменных доказательств, подтверждающих размер заработной платы, получаемой работниками, работающими у работодателя — физического лица или у работодателя — субъекта малого предпринимательства, который отнесен к микропредприятиям, суд вправе определить ее размер, исходя из обычного вознаграждения работника его квалификации в данной местности, а при невозможности установления размера такого вознаграждения — исходя из размера минимальной заработной платы в субъекте РФ (часть 3 статьи 37 Конституции, статья 1331 ТК РФ, пункт 4 статьи 1086 Гражданского кодекса РФ)», — говорится в постановлении пленума.

ВС также отмечает, что сотрудник является экономически более слабой стороной в трудовых правоотношениях, чем работодатель, поэтому суды должны прикладывать максимум усилий для надлежащей защиты его прав и законных интересов.

Алиса Фокс
Источник

По мнению Бастрыкина, для изменения ситуации важно «уйти от формализма и относиться к ребенку с открытым сердцем и душой». Глава СК также обозначил необходимость создания условий для обеспечения информационной безопасности детей. Бастрыкин отметил целесообразность закрытия мессенджера Telegram, напомнив, что именно он был использован злоумышленниками при совершении особо тяжких преступлений, в том числе при совершении теракта в метро Санкт-Петербурга в 2017 году.

Глава ведомства рассказал и о работе СК, направленной на образование молодежи. Так, Следственным комитетом открыты два кадетских корпуса (в Москве и Санкт-Петербурге), 78 классов СК РФ в регионах. По словам Бастрыкина, «это хороший опыт, который реализуется и в других силовых структурах». 

«Считаю необходимым развивать подобные организации, но не на бумаге, а реальными делами. СК РФ стоит на защите детства и я призываю к конкретной, позитивной, но не формальной работе», — заключил он. 
Источник

Торжественное мероприятие состоялось в рамках XV Всероссийского съезда Уполномоченных по правам ребенка субъектов РФ на тему «Вектор десятилетия детства: счастливые дети — счастливая страна». Авторы лучших писем получили специальные дипломы и памятные подарки, а также первую книгу, в которой опубликовано их произведение.

В этом году детские письма российским солдатам направляются в войсковые части и гарнизоны, дислоцированные в самых разных регионах. Лучшие работы детей собраны в одноименную книгу, которая вместе с письмами вручается бойцам и командирам воинских подразделений в торжественной обстановке.

В канун Дня Победы детские письма с рисунками и книги были переданы морякам-тихоокеанцам на борту легендарного Гвардейского крейсера «Варяг», морякам Черноморского флота в Севастополе, а также солдатам, проходящим срочную службу в Карелии, в учебных центрах и воинских частях в Ульяновской, Волгоградской и Калужской областях.

Всероссийский фестиваль детских эссе «Письмо солдату» проводится под руководством Кузнецовой с 2017 года. В этом году фестиваль проходит с 23 февраля по 22 июня совместно с Всероссийским военно-патриотическим общественным движением «ЮНАРМИЯ».

С 28 по 29 мая в Москве проводится XV Всероссийский съезд Уполномоченных по правам ребенка субъектов РФ на тему «Вектор десятилетия детства: счастливые дети — счастливая страна». На мероприятии участники обсуждают актуальные задачи совершенствования государственной политики в сфере защиты прав несовершеннолетних с учетом результатов реализации Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы и объявления в РФ Десятилетия детства.

В работе форума принимают участие уполномоченные по правам ребенка субъектов РФ, представители Федерального Собрания, Государственной Думы, профильных министерств и ведомств, эксперты и специалисты в области охраны семьи из всех регионов страны, а также представители общественных организаций.

После торжественного мероприятия в Московском Дворце пионеров участники ознакомятся с опытом работы московских организаций, реализующих инновационные технологии и практики в сфере детства. Второй день работы форума пройдет на дискуссионных площадках, в ходе которых эксперты обсудят актуальные проблемы в области защиты прав несовершеннолетних.
Источник

Дело в отношении украинского журналиста слушается в закрытом режиме, в связи с содержанием в материалах сведений под грифом «совершенно секретно».

Украинский журналист обвиняется в совершении преступления по статье 276 УК РФ (Шпионаж), самое строгое наказание по которой предусматривает 20 лет лишения свободы. Свою вину Сущенко не признаёт. 

Обвинение 

По данным ФСБ, гражданин Украины «целенаправленно собирал составляющие государственную тайну сведения о деятельности Вооруженных сил и войск Национальной гвардии России, утечка которых за рубеж могла нанести ущерб обороноспособности государства».

Агентство «Укринформ» подтвердило, что Сущенко работает в издании корреспондентом начиная с 2002 года. С 2010 года Сущенко, по заявлению агентства, работал собственным корреспондентом «Укринформ» во Франции. В издании настаивали на том, что Сущенко находился в отпуске, а его приезд в Москву не связан с заданием редакции. При этом в «Укринформе» отвергли обвинения в шпионаже в адрес корреспондента, назвав его «журналистом с многолетней безупречной профессиональной репутацией».
Источник

Поиск


Право и общество * 2014. Юридический сайт